
16 Mar 2016
L'impact psychosocial du sous-emploi sur la vie des femmes migrantes qualifiées travaillant à Genève (Suisse)
Pour conférer une plus grande visibilité à la question du sous-emploi des femmes migrantes, ce rapport vise à faire le point des ouvrages internationaux consacrés à ce sujet ; présenter les résultats de l’impact psychologique et social du sous-emploi chez les femmes migrantes de la ville suisse de Genève ; et d’établir des recommandations sur l’action à mener pour faciliter l’intégration des femmes dans le marché du travail.
En soulignant les effets psychosociaux du sous-emploi et en donnant la parole aux femmes faisant face à ses situation, l’objectif ultime du rapport est de contribuer à atténuer l’impact du sous-emploi sur leur bien-être et de maximiser les avantages de la migration pour les femmes migrantes qualifiées. La version anglaise de ce rapport est incluse dans la publication à venir “Crushed hopes: underemployment and deskilling among qualified migrant women”.
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- Remerciements
- Introduction
- I. Synthèse de la littérature
- 1. Politiques de migration et d’immigration en Suisse
- 2. Mécanismes conduisant au sous-emploi et à la déqualification en Suisse et dans les autres pays à revenu élevé de l’OCDE
- 3. Effets psychosociaux du sous-emploi
- 4. Risque accru de sous-emploi parmi les femmes migrantes qualifiées
- 5. But de la présente étude
- II. Méthodologie
- 1. Objectifs de l’étude
- 2. Conception de l’étude
- 3. Recrutement des participantes et procédure de recherche
- 4. Mesures et analyse des données statistiques
- 5. Limitations de l’étude
- III. Résultats
- 1. Caractéristiques de l’échantillon
- 2. Résultats statistiques
- IV. Analyse des résultats
- V. Entretiens avec les autorités locales et des organisations de la société civile
- VI. Conclusions
- VII . Recommandations
- Bibliographie