Buscar libros

La Evaluación Rápida de Evidencia Sobre Riesgos de Protección de Población Migrante en Suramérica analiza las posibles vulneraciones de derechos a las que pueden verse expuestas las personas migrantes en la región, destacando los factores que inciden en la probabilidad de ser víctimas de actos de... Read More

En Tunisie, le cadre juridique de l'investissement a connu une transformation majeure avec l'abrogation du Code d'incitation aux investissements en faveur de la loi d'investissement n° 2016-71 du 30 septembre 2016. Ces réformes ont renforcé l'attrait du pays pour les investisseurs nationaux et... Read More

Facilitating ‘meaningful social interaction’ of people of different backgrounds is increasingly recognized as an important tenet of mainstream programming and policies aimed at promoting migrant inclusion and broader social cohesion. This toolkit aims to provide project managers and developers with... Read More

คู่มือเชิงปฏิบัติสำหรับธุรกิจในการแก้ไขเยียวยาการร้องทุกข์ของแรงงานข้ามชาติฉบับนี้จัดทำขึ้นโดยมีวัตถุประสงค์หลัก เพื่อช่วยให้บริษัทและกลุ่มอุตสาหกรรมจัดตั้งโครงการตามความสมัครใจ เพื่อแก้ไขเยียวยาการร้องทุกข์ของแรงงาน... Read More

Jointly developed by IOM and the United Nations Office on Drugs and Crime, this guidance manual aims to support the efforts of governments and other stakeholders in improving data collection, management, sharing and use, so that more high-quality data can be leveraged to inform policy and... Read More

รายการตรวจสอบนี้เป็นส่วนหนึ่งของคู่มือการบริหารจัดการแรงงานข้ามชาติสำหรับนายจ้างขององค์การระหว่างประเทศเพื่อการโยกย้ายถิ่นฐาน (ไอโอเอ็ม) ซึ่งระบุข้อกำหนดสำคัญสำหรับนายจ้างในการจัดหาที่พักที่มีสภาพความเป็นอยู่ที่เพียงพอ เหมาะสม และเป็นไปตามเพศสภาพให้แก่... Read More

รายการตรวจสอบโดยย่อนี้เป็นส่วนหนึ่งของคู่มือการบริหารจัดการแรงงานข้ามชาติสำหรับนายจ้างขององค์การระหว่างประเทศเพื่อการโยกย้ายถิ่นฐาน (ไอโอเอ็ม) ซึ่งจะให้คำแนะนำที่เป็นประโยชน์แก่นายจ้างเกี่ยวกับการจัดเตรียม การลงนาม และการจัดการสัญญาจ้างงานกับแรงงานข้ามชาติ *หากต้องการดาวน์โหลดไฟล์ PDF ของคู่มือ... Read More

บันทึกข้อแนะนำนี้เป็นส่วนหนึ่งของคู่มือการบริหารจัดการแรงงานข้ามชาติสำหรับนายจ้างขององค์การระหว่างประเทศเพื่อการโยกย้ายถิ่นฐาน (ไอโอเอ็ม) ซึ่งจะช่วยให้นายจ้างของแรงงานข้ามชาติเข้าใจถึงคําจํากัดความขององค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ไอแอลโอ) เกี่ยวกับค่าธรรมเนียมในการสรรหางานและค่าใช้จ่ายต่าง ๆ... Read More

รายการตรวจสอบโดยย่อนี้เป็นส่วนหนึ่งของคู่มือการบริหารจัดการแรงงานข้ามชาติสำหรับนายจ้างขององค์การระหว่างประเทศเพื่อการโยกย้ายถิ่นฐาน (ไอโอเอ็ม) ซึ่งระบุข้อกำหนดที่สำคัญที่นายจ้างสามารถนำมาใช้ในข้อตกลงการให้บริการของบริษัทสรรหาแรงงาน *หากต้องการดาวน์โหลดไฟล์ PDF ของคู่มือ... Read More

ภาพรวมนี้เป็นไปตามกระบวนการโยกย้ายถิ่นฐานของแรงงานที่ระบุไว้ในคู่มือการบริหารจัดการแรงงานข้ามชาติสำหรับนายจ้างขององค์การระหว่างประเทศเพื่อการโยกย้ายถิ่นฐาน (ไอโอเอ็ม) ซึ่งสอดคล้องกับขั้นตอนที่ระบุไว้ในองค์ประกอบการดำเนินการตรวจสอบด้านสิทธิมนุษยชนอย่างรอบด้าน... Read More

คู่มือฉบับนี้จัดทำขึ้นเพื่อเป็นแนวทางปฏิบัติสำหรับองค์กรธุรกิจเกี่ยวกับวิธีสรรหาและว่าจ้างแรงงานข้ามชาติอย่างมีจริยธรรมและมีความรับผิดชอบ ซึ่งนำเสนอขั้นตอนที่เป็นรูปธรรมที่นายจ้างในภาคส่วนต่าง ๆ สามารถดำเนินธุรกิจในลักษณะที่เคารพสิทธิมนุษยชนและสิทธิแรงงานของแรงงานข้ามชาติ... Read More

En 2023, l’Organisation internationale pour les migrations (OIM), iDiaspora, le Global Research Forum on Diaspora and Transnationalism (GRFDT – Forum mondial de recherche sur la diaspora et le transnationalisme), la Global Diaspora Confederation (GDC – Confédération des diasporas du monde) et la... Read More

En 2023, la Organización Internacional para las Migraciones (OIM), iDiaspora, el Foro Global de Investigación sobre Diáspora y Transnacionalismo (GRFDT), la Confederación Global de Diásporas (GDC) y la Plataforma de Juventud y Niñez Migrante (MYCP) se asociaron para organizar tres Intercambios... Read More

Este recurso es el cuarto capítulo del Manual IRIS para gobiernos sobre reclutamiento ético y protección de las personas trabajadoras migrantes. Con relevancia directa para los mecanismos y procesos de gobernanza de la migración laboral interestatal, proporciona a los gobiernos orientación práctica... Read More

This Toolkit builds on the outcomes of an international thematic workshop on addressing the needs of migrant children at borders, consolidated with IOM best practices and additional research inputs. Various relevant stakeholders from selected countries participated in the workshop and included law... Read More

Este recurso es el tercer capítulo del Manual IRIS para gobiernos sobre reclutamiento ético y protección de las personas trabajadoras migrantes. Ofrece a los gobiernos orientaciones prácticas sobre cómo reforzar la eficacia de los cuerpos de inspectores para garantizar que los trabajadores... Read More

Este recurso es el segundo capítulo del Manual IRIS para gobiernos sobre reclutamiento ético y protección de las personas trabajadoras migrantes. Proporciona a los gobiernos orientaciones prácticas sobre cómo aplicar y mejorar la administración de los marcos privados de reclutamiento internacional... Read More

Esta lista de verificación forma parte de las Directrices para los trabajadores migrantes de la OIM para los empleadores y describe los requisitos clave para que los empleadores brinden condiciones de vida adecuadas, decentes y que tengan en cuenta las cuestiones de género para los trabajadores... Read More

Esta lista de verificación no exhaustiva, que forma parte de las Directrices para trabajadores migrantes de la OIM, que brinda a los empleadores, orientación práctica sobre la preparación, firma y manejo de contratos de trabajo con trabajadores migrantes. *Para acceder al archivo PDF de esta... Read More

Esta nota de orientación forma parte de las Directrices para empleadores sobre trabajadores migrantes de la OIM, y ayuda a los empleadores de trabajadores migrantes a comprender la definición de la OIT de tarifas de contratación y costos relacionados, identificando posibles tarifas de contratación... Read More

Esta lista es una lista de verificación no exhaustiva, que forma parte de las Directrices para trabajadores migrantes para empleadores de la OIM, describe las disposiciones clave que los empleadores pueden utilizar en sus acuerdos de servicio con los reclutadores de mano de obra. *Para acceder al... Read More

Esta descripción general sigue el proceso de migración laboral descrito en las Directrices para empleadores sobre trabajadores migrantes de la OIM. En línea con los pasos descritos en el componente de debida diligencia en derechos humanos, esta descripción general está diseñada para apoyar el... Read More

This is one of the five modules that make up the Common Market for Eastern and Southern Africa Trade Facilitation and Human Mobility Trainer’s Manual. The Trainer’s Manual was developed to build the capacities of border management agents and policy practitioners in the areas of trade facilitation,... Read More

This is one of the five modules that make up the Common Market for Eastern and Southern Africa Trade Facilitation and Human Mobility Trainer’s Manual. The Trainer’s Manual was developed to build the capacities of border management agents and policy practitioners in the areas of trade facilitation,... Read More

This is one of the five modules that make up the Common Market for Eastern and Southern Africa Trade Facilitation and Human Mobility Trainer’s Manual. The Trainer’s Manual was developed to build the capacities of border management agents and policy practitioners in the areas of trade facilitation,... Read More

This is one of the five modules that make up the Common Market for Eastern and Southern Africa Trade Facilitation Training and Human Mobility Trainer’s Manual. The Trainer’s Manual was developed to build the capacities of border management agents and policy practitioners in the areas of trade... Read More

Esta publicación tiene por objetivo proporcionar una guía práctica para las empresas comerciales sobre cómo contratar y emplear a trabajadores migrantes internacionales de manera ética y responsable.

This is one of the five modules that make up the Common Market for Eastern and Southern Africa Trade Facilitation and Human Mobility Trainer’s Manual. The Trainer’s Manual was developed to build the capacities of border management agents and policy practitioners in the areas of trade facilitation,... Read More

This resource is the fifth chapter of the IRIS Handbook for Governments on Ethical Recruitment and Migrant Worker Protection. It explores the ways in which governments can and should ensure that migrant workers can access and understand information about their rights and protections.  

Este recurso es el primer capítulo del Manual IRIS para gobiernos sobre reclutamiento ético y protección de las personas trabajadores migrantes. Ofrece a los gobiernos orientaciones prácticas sobre cómo adoptar y reforzar un marco basado en los derechos para regular a los reclutadores... Read More

Danh mục kiểm tra này, là một phần thuộc Hướng dẫn của IOM về Lao động Di cư dành cho Người Sử dụng lao động, đưa ra các yêu cầu chính đối với người sử dụng lao động nhằm đảm bảo cung cấp điều kiện sống đầy đủ, thoả đáng và phù hợp với giới tính cho người lao động di cư tại nơi ở do người sử dụng... Read More

Danh mục kiểm tra sơ bộ này, là một phần thuộc Hướng dẫn của IOM về Lao động Di cư dành cho Người Sử dụng lao động, sẽ trang bị cho người sử dụng lao động hướng dẫn thiết thực từ bước chuẩn bị, ký kết và xử lý hợp đồng lao động với người lao động di cư.  *Để tải tệp PDF của công cụ này, vui lòng... Read More

Ghi chú hướng dẫn này, là một phần thuộc Hướng dẫn của IOM về Lao động Di cư dành cho Người Sử dụng lao động, giúp người sử dụng lao động di cư hiểu được định nghĩa của ILO về phí tuyển dụng và các chi phí liên quan, xác định phí tuyển dụng và các chi phí liên quan có thể phát sinh trong quá trình... Read More

Danh mục kiểm tra sơ bộ này, là một phần thuộc Hướng dẫn của IOM về Lao động Di cư dành cho Người Sử dụng lao động, nêu ra các điều khoản chính mà người sử dụng lao động có thể áp dụng trong các thỏa thuận dịch vụ với nhà tuyển dụng lao động. *Để tải tệp PDF của công cụ này, vui lòng nhấn nút đỏ... Read More

Tài liệu tổng quan này tiếp nối quá trình di cư lao động được nêu trong Hướng dẫn của IOM về Lao động Di cư dành cho Người Sử dụng lao động. Để phù hợp với các bước được nêu trong phần rà soát về quyền con người, tài liệu tổng quan này được thiết kế nhằm hỗ trợ quá trình xác định và đánh giá rủi ro... Read More

Tài liệu này cung cấp hướng dẫn cho doanh nghiệp về thực hành có trách nhiệm trong tuyển dụng và sử dụng lao động di cư quốc tế. Tài liệu cũng nêu ra các bước cụ thể mà người sử dụng lao động trong các lĩnh vực có thể áp dụng nhằm đảm bảo tôn trọng quyền con người và quyền lao động của người lao... Read More

This tool outlines key principles and guidance on how to conduct interviews with business enterprises as part of the labour migration process mapping activities. It includes lists of documents requested for assessment and interview questionnaire for management staffs that indicates key areas... Read More

This tool outlines key principles and guidance on how to conduct interviews with labour recruiters as part of the labour migration process mapping activities. It includes lists of documents requested for assessment and interview questionnaire for labour recruiter management staffs that indicates... Read More

This tool outlines key principles and guidance on how to conduct interviews with migrant workers that covers all phases of their labour migration journeys. It includes guidance note on how to protect migrant workers who participate in labour migration process mapping activities and tailored... Read More

This guide presents the Multidimensional Integration Measurement Toolkit and the Immigration Policy Lab (IPL) Integration Index which serves as the core survey instrument of the toolkit developed by IOM and the IPL at ETH Zurich. The index is a pragmatic and versatile survey instrument to measure... Read More

This document provides practical guidance for the hospitality industry on how to ethically recruit international migrant workers within business enterprise operations and supply chains. It has been developed by IOM in partnership with the Sustainable Hospitality Alliance.

This document provides practical guidance for the hospitality industry on how to ethically recruit international migrant workers within business enterprise operations and supply chains. It has been developed by IOM in partnership with the Sustainable Hospitality Alliance.

This document provides practical guidance for the hospitality industry on how to ethically recruit international migrant workers within business enterprise operations and supply chains. It has been developed by IOM in partnership with the Sustainable Hospitality Alliance.

This document provides practical guidance for the hospitality industry on how to ethically recruit international migrant workers within business enterprise operations and supply chains. It has been developed by IOM in partnership with the Sustainable Hospitality Alliance.

This document provides practical guidance for the hospitality industry on how to ethically recruit international migrant workers within business enterprise operations and supply chains. It has been developed by IOM in partnership with the Sustainable Hospitality Alliance.

This document provides practical guidance for the hospitality industry on how to ethically recruit international migrant workers within business enterprise operations and supply chains. It has been developed by IOM in partnership with the Sustainable Hospitality Alliance.

This document provides practical guidance for the hospitality industry on how to ethically recruit international migrant workers within business enterprise operations and supply chains. It has been developed by IOM in partnership with the Sustainable Hospitality Alliance.

The Labour Migration Process Mapping Guide aims to help business enterprises identify, mitigate, and address human and labour rights risks faced by migrant workers in global supply chains. It provides step-by-step instructions on how to retrace the steps that migrant workers take from their... Read More

This report – a collaboration between IOM and Samuel Hall in the framework of the Cooperation on Migration and Partnerships to Achieve Sustainable Solutions (COMPASS) programme, funded by the Ministry of Foreign Affairs of the Netherlands – presents findings from a study undertaken in four... Read More